minimaal 3 dagen per week in Biddinghuizen
Ben jij zo iemand die altijd het overzicht houdt, dingen gewoon goed administratief regelt en energie krijgt van mensen helpen? Wij ook!
We doen het samen, helpen elkaar vooruit en krijgen energie van wat we doen. Wij zijn een club van aanpakkers. Praktisch, eerlijk en zonder gedoe. En ja — we willen ook gewoon impact maken. Binnen het team én voor de mensen die hier werken.
Daar kunnen we jouw hulp goed bij gebruiken. We zoeken ter uitbreiding van ons HR team een HR Assistent die ervoor zorgt dat alles achter de schermen soepel verwerkt wordt. Iemand die energie krijgt van regelen, vooruitdenken en collega’s ontzorgen. Boerenpraktisch dus: niet moeilijker maken dan nodig, maar wel goed doen.
Wat ga je doen?
Jij bent de motor achter onze HR-administratie. Jij zorgt dat alles klopt, loopt en geregeld is — duidelijk, zorgvuldig en zonder gedoe.
Je houdt je o.a. bezig met:
Ondersteuning werving en selectie
Onboarding: contracten regelen en nieuwe collega’s een vliegende start geven
HR-administratie: mutaties verwerken en systemen bijhouden
Gegevens voorbereiden ten behoeve van de salarisverwerking
Algemene HR ondersteuning: vragen beantwoorden, jubilea signaleren en teamleiders attenderen op belangrijke momenten
Wil je meer? Je mag altijd meedenken met HR projecten die je aanspreken
Jij brengt structuur en overzicht, zodat anderen hun werk goed kunnen doen. Daarmee maak je dagelijks impact.
Dit ben jij:
Binnen Hofweb werken we met een hoge menselijke maat. Daarbij zijn we ook een actieve inclusieve werkgever. Je past goed bij ons als je:
✔ graag samenwerkt en collega’s verder helpt
✔ enthousiast wordt van regelen en verbeteren
✔ je denkt in oplossingen en houdt het simpel zonder de juridische kaders te vergeten
✔ duidelijk communiceert en eerlijk bent
✔ zelfstandig werkt en verantwoordelijkheid neemt
✔ zorgvuldig omgaat met vertrouwelijke informatie
✔ ervaring hebt met HR-administratie of administratieve ondersteuning
✔ ervaring met AFAS en/of Shiftbase mooi meegenomen vindt (maar geen vereiste)
Wij bieden jou:
Een parttime functie met veel zelfstandigheid, vertrouwen en ruimte om je werk slim in te richten.
Daar hoort ook bij:
Een contract voor 12 tot 16 uur per week (uitbreiding mogelijk met bijvoorbeeld crediteurenadministratie en/of klantenservice).
Flexibele werktijden. Na je inwerkperiode deels thuiswerken mogelijk (minimaal 2 dagen op kantoor)
Bij voorkeur verdeeld over 4 dagen, minimaal 3 dagen
Een betrokken team waar we elkaar helpen en successen samen vieren
Werk waarin je zichtbaar verschil maakt
Uitzicht op een vast contract bij goed functioneren
Salaris tussen € 2.946,61 en € 3.293 bruto per maand o.b.v. 40 uur (€ 17,- tot € 19,- bruto per uur), afhankelijk van je ervaring
25 vakantiedagen + 8% vakantiegeld
Reiskostenvergoeding (€ 0,23 per km, max. 60 km per gewerkte dag)
Deelname aan pensioenregeling via BPFL
We zijn lid van E-Commerce Nederland en volgen dan ook de CAO E-commerce
10% personeelskorting in onze webwinkel
Mogelijkheid tot deelname collectieve zorgverzekering via VGZ
Een fijne lunchruimte met terras én biologische producten
Waar kom je terecht?
Hofweb is een biologische online supermarkt waar boodschappen met aandacht worden verpakt en door onze eigen bezorgers thuis worden gebracht.
We begonnen in 2004 als coöperatie van vier biologisch-dynamische boeren met één missie: de boer een eerlijke prijs en de consument een vers product. Inmiddels werken we samen met ruim 70 boeren en 170 collega’s — en groeien we verder.
Dat doen we op onze eigen manier:
samen, écht, enthousiast, met impact en altijd boerenpraktisch.
Je komt terecht in een open en enthousiast HR-team samen met onder andere een salarisadministrateur en HR Manager. We schakelen snel, denken mee en helpen elkaar vooruit.
Onze locatie ligt midden in de polder tussen Dronten, Lelystad en Biddinghuizen — eigen vervoer is handig.
Enthousiast? Neem contact op!
Klinkt dit als jouw plek? Stuur je cv en motivatie naar sollicitatie@hofweb.nl
Heb je vragen? Mail gerust naar manon@hofweb.nl — we vertellen je graag meer.
Bij indiensttreding vragen we om een VOG. De kosten daarvan vergoeden we via je loon.